进入牛年，陕北矿业柠条塔公司洗选工区安全办理再加码，从细微处下手，从根底上做起，不断拧紧了安全出产弦，保证首季“开门红”。
该工区充沛的使用周五安全学习、QQ、微信等载体与渠道，及时传达、宣扬公司关于安全出产相关文件精力《安全出产法》、《安全环保典型事例汇编》，作为员工安全学习的根底，经过反复学加深形象、了解，不断夯实员工安全本质根底，营建“人人讲安全、不时想安全、处处要安全”的稠密气氛；将视野前移，使用班前会上，将近期学习安全的内容，进行发问、背诵，进步安全学习效果，在耳濡目染中加深员工对安全常识的了解，在耳熏目染中增强“我要安全”的自主保安认识。
该工区由专职技能办理人员分批次安排员工学习本岗位安全操作规程，且有必要查核合格。定时举行作业剖析会，讨论在操作中遇到的问题与缺乏，让大家能更深入了解本岗位的操作规范、设备的功能结构，保证都能遵循操作规程，把握操作方法，防止在操作中呈现失误；量体裁衣，修订、完善重要岗位、要点设备及新装置体系的应急预案，并加强演练与训练，即便突发紧迫状况，员工也能临阵不乱，正确地处理，进步对紧迫事端的应急处置才能。
该工区经过对历年产生的典型的“三违”行为进行会集整理，依照产生的时刻、频次、岗位、易发人群等方面做剖析，并结合当时公司“三违”确定规范，有清晰的意图性的修订三违行为清单，清晰等级区分及处分规范，力求将员工不安全行为全掩盖，使反“三违”作业有法可依，有据可凭，到达查办一个“三违”、消除一类危险、教育一群人的意图，不断的进步员工安全本质，使“三违”产生率继续下降。截止现在，该工区已有10余人受到了“三违”帮教，并悉数查核合格，“三违”帮教作业成效显著。（供稿人：王中英）
